Hàng chục nghìn nhân viên y tế Anh bắt đầu cuộc đình công lớn nhất lịch sử phản đối tiền lương

[troopy]

Các y tá và nhân viên cứu thương Anh từ cuối năm ngoái đình công riêng lẻ, song hôm 6/2 họ đã đồng loạt nghỉ, đánh dấu cuộc đình công lớn nhất trong lịch sử 75 năm của Dịch vụ Y tế Quốc gia Anh (NHS) về vấn đề tiền lương.

Giám đốc Y tế NHS Stephen Powis cho biết kế hoạch tiếp theo là các y tá, nhân viên dịch vụ cứu thương và nhân viên vật lý trị liệu sẽ lần lượt đình công vào các ngày 7/2, 10/2 và 9/2. Động thái này có thể sẽ đánh dấu tuần tồi tệ nhất trong lịch sử NHS.

Nhân viên y tế Anh đang yêu cầu tăng lương, song không được chấp thuận, vào thời điểm Anh chứng kiến tình trạng lạm phát tồi tệ nhất trong 4 thập kỷ. Chính phủ Anh cho rằng động thái tăng lương như vậy chỉ khiến giá cả leo thang.

Y tá Ethna Vaughan, người tham gia biểu tình bên ngoài Bệnh viện St. Thomas ở trung tâm London, kêu gọi chính phủ lắng nghe và thảo luận về chuyện tiền lương thay vì chỉ phản hồi "NHS không có tiền".

"Chúng tôi không sống nổi với khoản lương hiện tại", y tá Vaughan nói.


Các y tá và người ủng hộ họ tuần hành bên ngoài Bệnh viện St Thomas, London, Anh, hôm 6/2. Ảnh: AFP.

Khoảng 500.000 lao động Anh, trong đó có nhiều người tới từ khu vực công, đã đình công từ mùa hè năm ngoái, gây áp lực lên Thủ tướng Rishi Sunak và làm gián đoạn các dịch vụ công cộng như đường sắt, trường học.

Công đoàn Hiệp hội Y tá Hoàng gia (RCN) cuối tuần qua viết thư cho ông Sunak, đề nghị ông "kết thúc nhanh chóng" cuộc đình công bằng cách đưa ra các đề xuất trả lương "phù hợp".

Người phát ngôn của Thủ tướng Anh Sunak hôm 6/2 cho biết ông không có kế hoạch tham gia vào các cuộc đàm phán về tiền lương. Thứ trưởng Maria Caulfield phụ trách vấn đề sức khỏe tâm thần và sức khỏe phụ nữ trong khi đó nói rằng chính phủ đã chuyển khoản tài trợ kỷ lục vào NHS mùa đông năm ngoái.

NHS đang chịu áp lực rất lớn khi hàng triệu bệnh nhân phải chờ phẫu thuật và hàng nghìn người mỗi tháng không được chăm sóc y tế khẩn cấp kịp thời. Theo RCN, vấn đề lương thấp đã khiến hàng chục nghìn y tá Anh bỏ nghề, với 25.000 người nghỉ việc chỉ trong năm ngoái, dẫn tới tình trạng thiếu hụt nhân sự nghiêm trọng, ảnh hưởng đến việc chăm sóc bệnh nhân.

VietBF@sưu tập