Lo ngại xao lãng và khả năng bị rò rỉ thông tin, nhiều công ty đã siết chặt việc tạm thời cấm không được sử dụng điện thoại tại nơi làm việc. Tuy nhiên, chính sách này vấp phải nhiều ý kiến trái chiều từ người làm việc.

(Ảnh minh hoạ: Mart Production/Pexels)
Một số công ty kinh doanh đã yêu cầu các nhân viên đem cất điện thoại vào túi khóa chuyên dụng nhằm tránh gây xao lãng khi làm việc và bảo vệ việc bị rò rỉ thông tin ra bên ngoài.

"Thật khó để có thể chấp nhận lúc ban đầu. Việc luôn có điện thoại bên mình là điều mà tôi đã quen suốt nhiều năm qua", cô Kamilah Muiruri có chia sẻ về quy định này tại công ty, khi yêu cầu nhân viên đặt điện thoại vào túi khóa trong thời gian làm việc tại bàn.

Công ty nơi mà cô làm việc là ID.me, công ty chuyên về lĩnh vực xác minh danh tính số, đã cho triển khai túi đựng điện thoại cho khoảng 290 nhân viên hỗ trợ khách hàng từ hơn 3 năm trước đây, nhằm bảo vệ thông tin cá nhân của khách hàng. Những chiếc túi này là dạng túi có niêm phong nhỏ, có thể mở khóa bằng cách chạm vào một trạm từ chuyên dụng, theo Financial Times cho biết.

Khác với loại tủ khóa, nhân viên vẫn có thể giữ túi này bên mình để nghe nếu có cuộc gọi đến liên tục hoặc nhận biết các thông báo, từ đó kịp thời phản ứng trong trường hợp khẩn cấp xảy ra. ID.me cũng cho phép nhân viên được lấy lại điện thoại trong giờ nghỉ giải lao.

Cô Muiruri cho rằng, quy định này đã cải thiện mối liên lạc của cô với điện thoại khi không còn cần phải xin nghỉ giải lao quá nhiều để cho kiểm tra thiết bị. Một lợi ích khác của việc cất điện thoại là tăng cường kết nối giao lưugiữa các đồng nghiệp với nhau.

"Trước đây tôi không thật sự hiểu rõ mọi người trong văn phòng vì thường chỉ tập trung vào bạn bè ở bên ngoài. Bây giờ chúng tôi đã gắn bó hơn như một tập thể và thường xuyên đi chơi với nhau ngoài giờ", cô này cho biết thêm.

(Minh họa)
Các loại túi khóa điện thoại ngày càng được cho sử dụng trong các lớp học, trong bối cảnh có nhiều chính trị gia và chuyên gia hoạch định chính sách muốn áp dụng lệnh cấm smartphone nhằm làm giảm sự phụ thuộc của trẻ em vào thiết bị điện tử. Xu hướng này hiện bắt đầu lan sang qua môi trường ở công sở.

Một số công ty kinh doanh xem đây là biện pháp ngăn chặn việc nhân viên, dù vô tình hay cố ý, làm rò rỉ thông tin nhạy cảm như số liệu cá nhân của khách hàng hoặc tài sản trí tuệ của công ty. Những nơi khác xem đây là cách loại bỏ ra yếu tố gây xao lãng trong công việc, đồng thời xây dựng kỷ luật, nâng cao khả năng tập trung và tăng sự gắn kết trong đội ngũ.

Yondr, công ty sản xuất túi khóa điện thoại có khả năng chặn tín hiệu, cho biết khách hàng của họ bao gồm tòa án, trung tâm chăm sóc trẻ em, cơ quan chính phủ, khu khai thác mỏ, các tổ chức chính trị và công ty kinh doanh có tài sản trí tuệ cần được bảo vệ nghiêm ngặt.

Theo ông Graham Dugoni, sáng lập viên kiêm giám đốc điều hành, nhiều tổ chức đã tìm đến họ sau khi đã thử cho áp dụng quy định dựa trên ý thức tự giác nhưng không có hiệu quả. "Điểm chung của các môi trường làm việc này là nhận thấy ra có một chính sách trên giấy không đồng nghĩa với việc tạo ra một không gian không có điện thoại", ông này cho biết.

Các nghiên cứu chỉ ra rằng hành vi "phubbing" hoặc "phone snubbing"(lơ là người khác vì mải sử dụng điện thoại) có thể làm giảm mức độ gắn kết của nhân viên. Năm ngoái, Jamie Dimon, CEO JPMorgan Chase, đã lên tiếng phàn nàn trong thư gửi cho cổ đông về tình trạng có nhiều người liên tục nhận thông báo, nhắn tin cá nhân hoặc đọc email trong các cuộc họp. Ông cho rằng điều này cần nên chấm dứt vì thiếu sự tôn trọng và gây lãng phí thời gian.

Ở một số nơi khác, nhân viên văn phòng được yêu cầu úp điện thoại xuống hoặc cho cất đi trong các cuộc họp.

Amy Brazewell, quản lý marketing khu vực châu Âu, Trung Đông, châu Phi và Canada tại Phone Locker, cho biết ngày có càng nhiều công ty quan tâm đến việc cho sử dụng túi khóa trong các cuộc thảo luận theo nguyên tắc Chatham House, nơi mà thông tin được chia sẻ nhưng không được phép ghi lại dưới bất cứ hình thức nào. Theo ông, "đó là một không gian an toàn, không có ghi âm".

(Minh họa)
Nhu cầu tạo ra môi trường làm việc không bị xao lãng cũng khiến cho Royal Court Theatre đã cho áp dụng túi khóa điện thoại cho các thành viên chương trình Writers’ Card. Chương trình này khuyến khích các biên kịch gia hoàn tất tác phẩm, đồng thời phát huy khả năng sáng tạo và tay nghề thông qua các buổi tọa đàm và kết nối.

"Viết lách vốn là một công việc rất khó khăn, đặc biệt khi bước vào giai đoạn bế tắc. Khi gặp khó, con người thường dễ tìm đến những yếu tố gây ra xao lãng", giám đốc điều hành ông Will Young có chia sẻ.

Theo ông, việc giao điện thoại để cất vào túi được nhiều người tham gia đón nhận với tâm trạng "nửa thấy buồn cười, nửa thấy xấu hổ". Dù chỉ là một sự việc nhỏ nhặt, nhưng cũng thể hiện ra một cam kết rõ ràng rằng, "tôi đến đây để làm việc".

Với cô Muiruri, việc không sử dụng điện thoại trong giờ làm cũng giúp cho cô cải thiện khả năng tập trung cao. "Khi mới bắt đầu, tôi chưa phải là một nhân viên tốt vì luôn tay cho kiểm tra điện thoại".

Tuy nhiên, ông Adrian Chadi, phó giáo sư kinh tế tại Đại học Southampton, cho rằng bằng chứng về việc cấm điện thoại giúp làm tăng năng suất vẫn còn hạn chế. Các chuyên gia nghiên cứu rất khó xác định ra tác động của lệnh cấm này so với trường hợp không có lệnh cấm trong cùng một bối cảnh một tổ chức, một công ty cụ thể.

(Ảnh minh hoạ: Cottonbro Studio/Pexels)
Nghiên cứu của ông cho thấy năng suất có thể tăng lên đối với những công việc đơn giản, mang tính lặp đi lặp lại, khi yếu tố gây ra xao lãng được loại bỏ ra. Tuy vậy, điều này có thể không đúng với những công việc không mang tính lặp lại, đòi hỏi kiến thức kinh nghiệm và sự sáng tạo. Nhân viên cũng có thể nhìn nhận lệnh cấm theo hướng tiêu cực nếu điện thoại mang lại lợi ích rõ ràng trong công việc, đặc biệt khi họ đã quen với việc luôn sẵn sàng để kết nối.

Ông Eoin Whelan, giáo sư phân tích kinh doanh và xã hội tại Đại học Galway (Ireland), từng thực hiện cuộc nghiên cứu về một công ty đã cho dỡ bỏ lệnh cấm điện thoại. Kết quả cho thấy năng suất của những nhân viên sử dụng thiết bị trong công việc không bị ảnh hưởng ít nhiều nào cả.

Thậm chí, việc được phép sử dụng điện thoại còn giúp họ giải quyết tốt hơn các vấn đề cá nhân phát sinh trong giờ làm, từ đó mang lại nhiều tác động có phần tích cực. Điều này phụ thuộc vào từng nhân viên, nhưng trong bối cảnh hiện nay, đa số đều kỳ vọng ranh giới giữa công việc và đời sống cá nhân có thể được linh động, đặc biệt là những người có trách nhiệm chăm sóc gia đình.

Kyle Scofield, phó chủ tịch cao cấp phụ trách hỗ trợ thành viên tại ID.me, có cho biết khi công ty bắt đầu áp dụng túi khóa điện thoại, đã có sự phản đối từ phía nhân viên vì họ cảm thấy ban lãnh đạo không tin tưởng họ.

"Phản ứng này đã kéo dài lâu hơn tôi dự đoán. Trong sáu tháng đầu, các vi phạm xảy ra khá thường xuyên. Hiện tại, tình trạng đó gần như không còn nữa", ông này có chia sẻ.

Ông cũng khuyến cáo các công ty kinh doanh còn đang cân nhắc cho triển khai việc này nên truyền đạt rõ ràng thông điệp và giải thích ra lý do, đồng thời duy trì sự thống nhất khi đem thực hiện.

Đối với những người muốn giảm thời gian sử dụng điện thoại tại nơi làm việc, cô Muiruri đưa ra lời khuyên: "Hãy nên cởi mở với điều đó. Đừng nên bước vào với suy nghĩ rằng bạn đang bỏ lỡ hay mất mát điều gì".

Hãng tin Reuters có trích dẫn các nguồn tin thông thạo cho biết, Các Tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất (UAE) đã âm thầm điều động 1 số tàu chở dầu đi qua eo biển Hormuz bằng cách cho tắt thiết bị định vị nhằm tránh nguy cơ bị phía Iran tấn công.

Theo các nguồn tin trong ngành và số liệu vận chuyển, một số tàu chở dầu của Các Tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất và đối tác mua dầu đã cho tắt thiết bị theo dõi vị trí để tránh những cuộc tấn công của Iran. Những chuyến hàng này chủ yếu nhằm giải tỏa số lượng dầu bị tồn đọng tại Vịnh Ba Tư sau khi nổ ra cuộc xung đột giữa Mỹ-Israel với Iran khiến cho các hoạt động xuất khẩu đã bị gián đoạn nghiêm trọng.

Dù khối lượng vận chuyển này chỉ chiếm có một phần nhỏ so với mức xuất khẩu thông thường trước chiến sự, hành động này cho thấy các nơi sản xuất và khách hàng vẫn chấp nhận các rủi ro để duy trì nguồn cung cấp dầu thô.

Nhiều nước xuất khẩu dầu thô vùng Vịnh khác cũng buộc phải thay đổi chiến lược. Iraq, Kuwait và Qatar được cho là đã giảm mạnh hoạt động bán dầu thô hoặc cho hạ giá sâu để thu hút người mua. Riêng Ả Rập Xê Út nay dành ưu tiên việc vận chuyển qua Biển Đỏ để tránh eo biển Hormuz.

(Minh họa)
Hồi tháng 4 vừa qua, Công ty Dầu khí Quốc gia Abu Dhabi (ADNOC) của UAE đã xuất khẩu được ít nhất là 4 triệu thùng dầu thô Upper Zakum và 2 triệu thùng dầu thô Das thông qua 4 tàu chở dầu từ các hải cảng trong vùng Vịnh.

Theo các nguồn tin và số liệu từ Kpler cùng SynMax, số dầu này được vận chuyển quag nhiều phương thức khác nhau, bao gồm chuyển tải từ tàu sang tàu trước khi đưa đến một nhà máy lọc dầu ở Đông Nam Á, cho lưu trữ tại Oman hoặc chuyển trực tiếp tới các nhà máy lọc dầu ở Nam Hàn.

Reuters cho biết, đây là lần đầu tiên mà hệ thống xuất khẩu này được cho công bố ra, trong khi ADNOC từ chối không đưa ra bình luận nào về các lô hàng này.

Iran trước đó đã đáp trả các cuộc tấn công của Mỹ và Israel qua việc siết chặt kiểm soát eo biển Hormuz, tuyến hàng hải vận chuyển khoảng 20% nguồn cung ứng dầu khí trên toàn cầu. Theo Reuters, các biện pháp phong tỏa và căng thẳng quân sự đã khiến cho việc xuất khẩu dầu khu vực bị suy giảm rất mạnh, đồng thời đẩy giá dầu thô trên thế giới vượt mốc 100 USD/thùng.

Số liệu của Kpler còn cho thấy, ADNOC đã phải cho cắt giảm hơn 1 triệu thùng dầu xuất khẩu mỗi ngày kể từ khi chiến sự bùng phát. Trước đó, UAE xuất khẩu trung bình khoảng 3,1 triệu thùng/ngày trong năm ngoái. Phần lớn số lượng dầu xuất khẩu của nước này là dầu Murban, được vận chuyển qua đường ống từ các mỏ nội địa đến hải cảng Fujairah.

Một đường dây buôn lậu máy chủ AI trị giá hàng tỷ USD từ Hoa Kỳ vào TQ, có sự tham gia của một công ty Thái Lan liên kết với sáng kiến AI quốc gia, và hiện đang bị Bộ Tư Pháp Mỹ cho điều tra, và tiến hành sẽ truy tố.

Kể từ năm 2022, Hoa Kỳ đã ban hành lệnh cấm xuất khẩu chip cao cấp của Nvidia sang TQ vì lo ngại đem cho sử dụng vào mục đích quân sự. Tuy nhiên, vào tháng Giêng năm nay, Mỹ đã đồng ý phê duyệt bán dòng chip mạnh thứ hai (H200) nhưng kèm theo điều kiện chặt chẻ.

(Minh họa)
Mới đây, theo hãng tin Bloomberg, một công ty ở Thái Lan có tên là OBON bị nghi ngờ đã giúp buôn lậu một số lượng lớn máy chủ AI từ Hoa Kỳ vào TQ.

Điều đáng chú ý là công ty này có liên kết với sáng kiến trí tuệ nhân tạo quốc gia của Thái Lan. Số hàng bị buôn lậu này có trị giá ít nhất là 2,5 tỷ USD bao gồm các máy chủ có chứa chip Nvidia mới nhất. Một phần trong số đó (hơn 500 triệu USD) được cho vận chuyển chỉ trong vòng 1 1/2 tháng (từ tháng 4 đến giữa tháng 5/2025). Một số máy chủ sau đó được cho là đã chuyển qua tay cho tập đoàn kỹ nghệ lớn của TQ Alibaba.

Các bên có dính líu và hành vi bị cáo buộc

Super Micro, một công ty sản xuất máy chủ tại Hoa Kỳ có ba người gồm đồng sáng lập, giám đốc bán hàng và một công ty thầu đã bị Bộ Tư Pháp nộp đơn truy tố vào tháng 3 vừa qua. Họ bị tố cáo cho điều hành một đường dây: đưa máy chủ sản xuất tại Mỹ sang Đài Loan, sau đó chuyển tiếp sang Đông Nam Á (cụ thể là Thái Lan) để cho đóng gói lại vào thùng không có nhãn mác, rồi tuồn lậu vào TQ.

Trước đó, cũng vào tháng 3/2026, các cổ đông của Super Micro cũng đã kiện công ty này, cáo buộc họ đã gian lận chứng khoán vì muốn che giấu sự phụ thuộc vào doanh số bán hàng sang TQ, vi phạm trắng trợn điều luật xuất khẩu của Hoa Kỳ.

Công ty OBON ở Bangkok được xác định là bên mua trung gian mà các công tố viên gọi là "Công ty-1".


** Tham khảo thêm chi tiết ở đây:
- https://finance.yahoo.com/sectors/te...132430019.html
- https://qz.com/obon-corp-nvidia-chip...hailand-050826

Theo như có những người bố mẹ Mỹ chây ì tiền cấp dưỡng cho con cái của mình có thể từ mức 2.500 USD trở lên khiến bị bộ Ngoại giao Mỹ đã bắt đầu thu hồi hộ chiếu của hàng nghìn công dân nước này nợ tiền cấp dưỡng cho con cái, khi tiền cấp dưỡng (child support) là khoản mà cha hoặc mẹ không trực tiếp nuôi con phải chi trả để hỗ trợ sinh hoạt phí, học tập, chăm sóc con cái sau khi ly hôn hoặc hai bên không còn chung sống.

Bộ Ngoại giao Mỹ ngày 7/5 thông báo quy trình thu hồi hộ chiếu sẽ bắt đầu từ hôm nay, trước mắt nhắm vào những người nợ tiền cấp dưỡng từ 100.000 USD trở lên. Khoảng 2.700 người sở hữu hộ chiếu Mỹ thuộc diện này, theo số liệu được Bộ Y tế và Dịch vụ Nhân sinh cung cấp cho Bộ Ngoại giao Mỹ.

Tại Mỹ, tiền cấp dưỡng (child support) là khoản mà cha hoặc mẹ không trực tiếp nuôi con phải chi trả để hỗ trợ sinh hoạt phí, học tập, chăm sóc con cái sau khi ly hôn hoặc hai bên không còn chung sống.

Đây là nghĩa vụ pháp lý bắt buộc, những người chây ì trả tiền cấp dưỡng trong thời gian dài có thể đối mặt nhiều biện pháp cưỡng chế như khấu trừ lương, phong tỏa tiền hoàn thuế. Đây là lần đầu tiên Mỹ áp dụng chính sách thu hồi hộ chiếu với nhóm người này.

Chính sách trên sẽ sớm được mở rộng đáng kể, áp dụng với những người nợ tiền cấp dưỡng từ 2.500 USD trở lên. Theo Bộ Ngoại giao, đây là ngưỡng quy định trong luật năm 1996, nhưng lâu nay ít được thực thi.

Với ngưỡng 2.500 USD, số người Mỹ thuộc diện bị thu hồi hộ chiếu có thể tăng đáng kể. Chính phủ Mỹ đang tổng hợp dữ liệu từ các cơ quan cấp bang để thực thi chính sách này.

Những người bị hủy hộ chiếu sẽ nhận được thông báo rằng họ không thể sử dụng hộ chiếu đó để xuất cảnh và phải nộp đơn xin cấp hộ chiếu mới sau khi được xác nhận đã thanh toán nợ cấp dưỡng.

Nếu người mang hộ chiếu đang ở nước ngoài vào thời điểm thu hồi, họ sẽ phải đến đại sứ quán hoặc lãnh sự quán Mỹ để xin giấy tờ đi lại khẩn cấp, cho phép trở về Mỹ.

Kể từ khi AP lần đầu đưa tin về kế hoạch mở rộng chính sách thu hồi hộ chiếu với những người nợ tiền cấp dưỡng hồi tháng 2, Bộ Ngoại giao Mỹ cho biết hàng trăm người đã chủ động xử lý và thanh toán các khoản nợ với giới chức cấp bang.

"Chúng tôi thực hiện biện pháp này nhằm thúc đẩy các phụ huynh làm điều đúng đắn với con cái của họ và với luật pháp Mỹ", tuyên bố của Bộ Ngoại giao có đoạn.

Theo như Văn phòng Công tố Paris mới đây xác nhận đã chính thức mở một cuộc điều tra hình sự nhắm vào công ty mẹ của mạng xã hội X, chủ sở hữu Elon Musk và cựu CEO Linda Yaccarino, khiến tỷ phú Elon Musk lại phớt lờ lệnh triệu tập của tòa án Pháp không những không làm chậm lại tiến trình điều tra mà còn đẩy vụ việc đi xa hơn. Ban đầu, cuộc điều tra sơ bộ chỉ tập trung vào hai tội danh: cố ý thao túng thuật toán để gây ảnh hưởng đến dư luận Pháp và sử dụng trái phép dữ liệu cá nhân nhạy cảm cho quảng cáo mục tiêu.

Việc Elon Musk phớt lờ lệnh triệu tập của tòa án Pháp không những không làm chậm lại tiến trình điều tra mà còn đẩy vụ việc đi xa hơn. Vào thứ Năm, ngày 7/5, Văn phòng Công tố Paris xác nhận đã chính thức mở một cuộc điều tra hình sự nhắm vào công ty mẹ của mạng xã hội X, chủ sở hữu Elon Musk và cựu CEO Linda Yaccarino.

Động thái này diễn ra hai tuần sau khi Musk từ chối xuất hiện trong buổi thẩm vấn tự nguyện vào ngày 20/4 theo lệnh triệu tập. Không chỉ Musk, khoảng 10 giám đốc điều hành khác của công ty Mỹ này cũng đã bị gọi tên nhưng không có sự phản hồi thỏa đáng.

Luật sư của X, ông Kami Haeri, hiện vẫn giữ im lặng trước các yêu cầu bình luận. Trước đó, nền tảng này đã từ chối tuân thủ lệnh tòa án về việc bàn giao thuật toán, đồng thời lên án cuộc điều tra ban đầu là “vi phạm luật pháp Pháp, lách luật tố tụng và đe dọa tự do ngôn luận”. Về phần mình, Musk liên tục công kích các công tố viên bằng những ngôn từ nặng nề, gọi họ là “con rối của các tổ chức cánh tả”.

Nghị sĩ Eric Bothorel, người đặt nền móng cho cuộc điều tra sơ bộ từ tháng 1/2025, nhận định: “Đây là một giai đoạn mới của quá trình tố tụng. Tôi không nghĩ việc trốn tránh lệnh triệu tập là một chiến thuật bào chữa khôn ngoan. Tôi hài lòng vì hệ thống tư pháp nước nhà đang xử lý vấn đề này một cách nghiêm túc”.
Ban đầu, cuộc điều tra sơ bộ chỉ tập trung vào hai tội danh: cố ý thao túng thuật toán để gây ảnh hưởng đến dư luận Pháp và sử dụng trái phép dữ liệu cá nhân nhạy cảm cho quảng cáo mục tiêu. Tuy nhiên, phạm vi điều tra đã mở rộng sau khi đơn vị cảnh sát điều tra tội phạm mạng quốc gia vào cuộc.

Nghiêm trọng hơn, các điều tra viên đã phát hiện sự thay đổi trong công cụ phát hiện hình ảnh lạm dụng tình dục trẻ em của X, khiến số lượng báo cáo liên quan đến Pháp giảm tới 80%. Coi đây là hành động “cố ý”, các công tố viên đã mở rộng điều tra sang hành vi đồng lõa tàng trữ và phát tán nội dung lạm dụng tình dục trẻ em.

Đầu năm nay, sau khi Grok tạo ra hàng ngàn hình ảnh nhạy cảm của phụ nữ và trẻ vị thành niên, X tiếp tục bị cáo buộc cố tình trì hoãn các biện pháp ngăn chặn sự lan truyền của chúng. Trước tình trạng nền tảng X bị sử dụng lặp đi lặp lại để thực hiện nhiều hành vi phạm tội, các công tố viên đã đưa ra cáo buộc nặng nề nhất: “Vận hành một nền tảng bất hợp pháp”.

Vụ việc đã lên đến đỉnh điểm vào tháng 2 vừa qua, khi lực lượng hiến binh Pháp với sự hỗ trợ của Europol (Cơ quan Cảnh sát Châu Âu) đã thực hiện lệnh khám xét và thu giữ bằng chứng tại văn phòng của X ở Pháp.

Sự kiện diễn ra trong bối cảnh các nhà quản lý ở châu Âu và Vương quốc Anh đang tăng cường giám sát các nền tảng mạng xã hội lớn, đặc biệt là những công ty sở hữu và điều hành các hệ thống trí tuệ nhân tạo. Nhiều cơ quan giám sát lo ngại rằng những thuật toán tự động và công cụ AI tích hợp trên các nền tảng như X có thể tạo ra hoặc thúc đẩy nội dung gây hại, vi phạm quyền riêng tư hoặc kích động thù hằn trực tuyến.