Nhân viên cũ khởi kiện ông Jeff Bezos. Mới đây một nhân viên dọn pḥng cũ đă kiện Chủ tịch Amazon Jeff Bezos, nói rằng bà và những nhân viên khác phải làm việc trong điều kiện không an toàn và bị phân biệt đối xử.
Tỷ phú Jeff Bezos, nhà sáng lập Amazon. Ảnh: Bloomberg.
Trong đơn kiện lên ṭa án ở bang Seattle, bà Mercedes Wedaa, người làm việc cho ông Jeff Bezos vào tháng 9/2019, nói rằng ḿnh và các nhân viên khác phải làm 10-14 tiếng/ngày, trong khi không được nghỉ ngơi và ăn uống đầy đủ, CNBC đưa tin ngày 3/11.
Theo đơn khiếu nại được gửi vào ngày 1/11, bà Wedaa cùng nhiều đồng nghiệp ở đây không có pḥng riêng để nghỉ, và rất khó đi đến nhà vệ sinh. Các nhân viên dọn pḥng phải ăn trong pḥng giặt, và bị cấm dùng nhà vệ sinh gần pḥng an ninh, do đó họ phải trèo qua cửa sổ để vào nhà tắm.
Bà nói thêm bản thân và các nhân viên gốc Hispanic khác bị những quản gia đối xử tồi tệ, trong khi những người làm vườn và nhân viên da trắng được ưu ái. Bà Wedaa cho biết ḿnh bị sa thải sau khi phàn nàn về điều kiện làm việc và những hành vi phân biệt đối xử.
Harry Korrell, một luật sư của ông Bezos, gọi những cáo buộc này là vô lư. Ông nói thêm bà Wedaa đă đâm đơn kiện chỉ sau khi bị từ chối yêu cầu khoản thanh toán 9 triệu USD.
"Bà Wedaa có thu nhập 6 con số mỗi năm, và là người đứng đầu nhóm nhân viên dọn pḥng. Bà ấy chịu trách nhiệm với thời gian ăn uống và nghỉ ngơi của ḿnh. Ngoài ra, c̣n có nhiều pḥng tắm và pḥng nghỉ cho bà ấy và những nhân viên khác", ông Korrell nói.
Ông Harry Korrell nói bà Wedaa bị sa thải do hiệu suất làm việc. Trong khi đó, bà Wedaa khẳng định ḿnh chưa từng bị kỷ luật do hiệu suất công việc, theo South China Morning Post.
Patrick Leo McGuigin, luật sư đại diện cho bà Wedaa, nói thân chủ ḿnh "đă làm việc chăm chỉ trong suốt cuộc đời, là một người rất đáng tin cậy, và những bằng chứng thuyết phục đă củng cố cho tuyên bố của bà ấy".